Трудовое законодательство призвано помочь работодателям в управлении своим бизнесом, а также работникам, чьи условия труда являются проблематичными.
Для этого изучается всё, что связано с персоналом, это обычно требует немалых усилий. Прежде всего, в любом бизнесе важно избегать или решать проблемы между руководством и сотрудниками, особенно в трудные времена, подобные нынешним.
Более нескольких лет назад ERTE (Expediente de Regulación Temporal de Empleo, то есть правила временной занятости, которые применялись во время пандемии) появились в испанской экономической панораме. Аналогичным образом, появились ERE (Expedientes de Regulación de Empleo, правила занятости в период экономической рецессии 2008-13 гг) в результате экономического кризиса 2008 г. Однако, наличие правил не означает, что они не порождают правовые проблемы различного рода. Именно в этом заключается важность правового обеспечения трудовых отношений.
С другой стороны, когда работник не соответствует ожиданиям, работодатель имеет возможность уволить его. Однако для этого должны быть выяснены причины, послужившие основанием для применения данной дисциплинарной меры. Пострадавшая сторона может что-либо оспорить: в этих случаях потребуется юридическое представительство в SMAC (Servicio de Mediación Arbitraje y Conciliación, организация решения трудовых конфликтов). Другие случаи, в которых часто требуется юридическая консультация по трудовым вопросам, связаны с компенсацией или требованиями о выплате определенных сумм. Это может стать серьезной экономической проблемой для бизнеса, поэтому, лучше предотвратить и юридически аргументировать любое дисциплинарное взыскание.
С другой стороны, этот офис также работает над законом о каннабисе, чтобы избежать неблагоприятных обстоятельств, которые могут возникнуть в этой области. Не следует забывать, что в Испании до сих пор действует очень ограничительное законодательство в этом отношении, что приводит к его запрету на практике.
Таким образом, трудовое право должно быть еще одной важной составляющей в деятельности компании, благодаря которой можно защитить интересы проекта и предотвратить влияние на него внутренних или внешних факторов. И, как показала практика, правовое обеспечение в этой сфере необходимо во времена экономических кризисов.
Вы хотите сделать запрос?
Al enviar un formulario debes aceptar nuestra política de privacidad.
Responsable de los datos: Despacho de Abogados Bufete Amat
Finalidad: Responder a solicitudes del formulario
Legitimación: Tu consentimiento expreso
Destinatario: Despacho de Abogados Bufete Amat (datos almacenados solo en cliente de email)
Derechos: Tienes derecho al derecho al acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y olvido de sus datos.